69-letni nekdanji prodajalec podjetja Fior Di Sole , podjetje za drobljenje in razsuto vino po meri in matična družba Vinarija Ca ’Momi in restavracije Ca ’Momi v Napi je proti podjetju vložilo tožbo, ker naj bi ga odpustil, ker je bil» prestar «.

Joseph White trdi, da je bil odpuščen kmalu po razkritju starosti sodelavcem in se je odločil, da se ne bo udeležil obveznega seminarja, ki ga sponzorira delodajalec.

Družba zanika navedbe v tožbi, vloženi na višjem sodišču okrožja Napa v Kaliforniji.

The Register Napa Valley je tožbo prvič prijavil v ponedeljek. E-poštna sporočila Whiteovemu odvetniku, Charles Wisch , ki se je specializiral za delovno pravo, niso bili takoj vrnjeni, prav tako niso bila poslana e-poštna sporočila odvetniku Fior Di Sole, David Dell od Coombs in Dunlap .

Glede na tožbo je White začel delati za Four, Inc. , zdaj znan kot Fior Di Sole, kot regionalni vodja prodaje leta 2014, prodaja vino v Minnesoti, Montani, Severni Dakoti, Južni Dakoti, Wyomingu, Iowi, Kansasu, Missouriju in Nebraski.

Medtem ko se je državni direktor prodaje udeležil regionalnega sestanka prodajnih menedžerjev v Napi, je White na glas vprašal njegova leta, piše v tožbi. White je okleval, a je na koncu priznal, da ima 67 let. Nacionalni direktor je nato v skladu s tožbo dejal, da je bil White 'prestar' za delo v industriji.

Med tridnevnim sestankom je bilo v tožbi zapisano, da obstaja obvezen seminar na temo 'Sacred Commerce', ki je bil opisan kot 'priročnik za izgradnjo duhovne skupnosti na delovnem mestu'. V skladu s tožbo je White, rimokatolik in še en uslužbenec prosil, naj predčasno odidejo na katoliško mašo. Potem so obema očitali odhod, piše v tožbi. Bela je bila odpuščena 1. maja 2015.

Zaslišanje je predvideno za 14. november.